À Bukavu, dans la province du Sud-Kivu, 252 jeunes, dont 127 filles et 125 garçons, ont reçu le jeudi 26 mars 2026 leurs certificats, marquant la fin de la formation tutorée dans le cadre du projet « Unis pour l’Égalité de Genre » (UPEG), mis en œuvre par Swiss Contact en collaboration avec la Fondation Panzi. La cérémonie s’est déroulée dans la grande salle du Collège Alfajiri à Nguba, commune d’Ibanda.
Le projet UPEG, exécuté en RDC par Anabel et lancé en 2024, vise à renforcer les compétences techniques, professionnelles et entrepreneuriales des jeunes, tout en promouvant l’égalité de genre. Les jeunes ont été formés dans 14 domaines : mécanique auto, mécanique moto, électricité et installation photovoltaïque, plomberie, maçonnerie, soudure & ajustage, menuiserie, boulangerie-pâtisserie, coupe couture, broderie, coiffure mixte, cordonnerie, débosselage et peinture, ainsi que le garnissage de meubles.
Les séances de formation se sont déroulées dans plusieurs secteurs, notamment Panzi Mulamba, Katana, Kavumu, Luhihi, Birava et Walungu centre,…
Madlaina Bruderer, cheffe de projet à Swiss Contact, a exprimé sa fierté.
« C’est un projet que nous avons mis en place depuis octobre 2024 sur 12 mois. Malgré une suspension momentanée due au contexte actuel, nous avons formé les jeunes aux compétences entrepreneuriales et techniques pour leur insertion sur le marché du travail. »
Selon Elvis Imani, coordinateur de suivi des résultats, l’objectif initial était de former 300 jeunes. Toutefois, des cas d’abandon et de décès ont réduit ce chiffre : 270 jeunes ont finalisé la formation technique, soit 90 % de l’objectif initial, avec un taux d’abandon de 10 %.
Le processus comprenait une orientation professionnelle, suivie de la formation technique tutorée en deux séries : octobre 2024–octobre 2025 et décembre 2024–décembre 2025. Plus de 400 jeunes ont été orientés avant la formation.
La formation a été soutenue par des partenaires privés, des maîtres artisans formateurs, des conseillers en orientation et des méthodologues pour l’élaboration des modules. Une évaluation finale, appelée « validation des acquis professionnels » (VAP), a permis de certifier 252 jeunes (127 femmes et 125 hommes).
Les enquêtes de suivi ont montré un taux de réinsertion de 69 %, soit 208 jeunes désormais en emploi, avec un revenu mensuel moyen de 26,39 dollars américains.
« Avant la formation, je n’avais aucune activité et je n’avais pas fini les humanités. Grâce à mon frère, j’ai découvert la formation UPEG. Au début, j’avais peur du courant électrique, mais le formateur Gloire Bisimwa m’a appris à surmonter cette peur. J’ai aussi appris à épargner et à acheter mes outils pour mes travaux. C’est un grand pas vers l’autonomie. » raconte Wivine Akonkwa, certifiée en électricité à Walungu.
La cheffe de projet Madlaina Bruderer a encouragé les jeunes à partager leurs compétences pour lutter contre le chômage et promouvoir l’entrepreneuriat à l’échelle provinciale et nationale.
La cérémonie s’est clôturée dans une ambiance de fête et d’espoir, avec un message clair : la jeunesse du Sud-Kivu s’engage pour un avenir plus égalitaire et durable.